Sanipak, kadınların iş dünyasındaki rolünü güçlendirmeye odaklanan LEAD Network Türkiye’nin gelenekselleşen ağustos kahvaltı etkinliğine ev sahipliği yaparak sektördeki kapsayıcılık ve eşitlik çabalarına önemli bir destek sundu. Türkiye’nin 51 ilinde faaliyet gösteren perakende ve tüketici ürünleri sektöründe kadın iş gücünü artırmak ve üst düzey kadın yönetici sayısını yükseltmek için çalışan LEAD Network Türkiye, 7 Ağustos Perşembe günü Sanipak genel merkezinde bir araya geldi. Bu anlamlı buluşmada Kapsayıcılık ve Çeşitlilik Uzmanı, Oyun Yazarı Ebru Nihan Celkan, “Sözden Eyleme Eşitlik ve Kapsayıcılık” başlıklı ilham veren bir konuşma yaptı.
Sanipak’ın Ev Sahipliği ve Kadınların İş Dünyasındaki Güçlenmesi
Sanipak’ın CEO’su Bülent Kozlu, LEAD Network Türkiye ile 2019 yılından beri süren iş birliğinin şirket kültüründeki kapsayıcılık ve kadın liderliğine verdiği önemin göstergesi olduğunu vurguladı. Kozlu, “Perakende ve tüketici ürünleri sektöründen kadınların iş yaşamında daha görünür ve güçlü olmalarını desteklemeye devam ediyoruz. Bu iş birliği, sadece ilham almak değil, aynı zamanda sorumluluk almak anlamına geliyor. Sanipak olarak kapsayıcılığı şirketimizin temel değerlerinden biri haline getirdik” dedi. Sanipak’ın liderliği, sektörde kadınların daha aktif ve etkin roller almasına katkı sağlıyor.
LEAD Network Türkiye’nin Kadın Liderliğine Katkısı ve Gelişimi
LEAD Network Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı Neslihan Nigiz Ulak, etkinlikte yaptığı açılış konuşmasında ağın 8 stratejik öncelik doğrultusunda hızla büyüdüğünü ve güçlendiğini ifade etti. Ulak, “Kurumsal ve bireysel üyelerimizin desteğiyle kadın yöneticilerin sayısını artırmaya devam ediyoruz. Aldığımız geri bildirimler yol gösterici oluyor ve sektörümüzde etkili bir ses haline geliyoruz. LEAD Network Türkiye, kadınların iş dünyasındaki itibarını ve etkisini güçlendiren öncü bir platform” dedi. Bu platform, kadınların kariyerlerinde ilerlemesi için gerekli alanları oluşturuyor.
Ebru Nihan Celkan’dan Eşitlik ve Kapsayıcılık Üzerine Derinlikli Mesajlar
Konuk konuşmacı Kapsayıcılık ve Çeşitlilik Uzmanı, oyun yazarı Ebru Nihan Celkan ise eşitlik ve kapsayıcılığın sadece sözde kalmaması gerektiğine dikkat çekti. Celkan, “Eşitlik ve kapsayıcılık ancak niyetlerin eyleme dönüşmesi, yapıların ve sistemlerin kökten değişmesiyle anlam kazanır. Bugünün liderliği, farklılıkların kesiştiği noktalarda empati, adalet ve cesaretle şekilleniyor. LEAD Network Türkiye gibi ağlar, yeni neslin kapsayıcı bir dünyada var olmasını sağlayacak fikir altyapısını oluşturuyor” ifadelerini kullandı. Bu mesaj, iş dünyasında gerçek dönüşüm için önemli bir çağrı niteliği taşıyor.
Benzer içerikler için tıklayın.
