Shailesh Jejurikar, ABD merkezli çok uluslu tüketim ürünleri devi Procter & Gamble’ın (P&G) yeni CEO’su olarak atandı. Şirketin pazartesi günü yaptığı açıklamayla duyurulan bu görev değişikliği, yalnızca P&G için değil, küresel tüketici ürünleri sektörü açısından da önemli bir dönüm noktası olarak görülüyor.
2014’te global liderlik kadrosuna giren ve 2021’den bu yana şirketin operasyon şefliğini yürüten Jejurikar, P&G’nin 180 yılı aşan tarihinde CEO koltuğuna oturan ilk Hint asıllı yönetici olma unvanını da taşıyor. Bu atama, şirketin çeşitlilik ve kapsayıcılık odaklı liderlik stratejisine dikkat çekiyor.
Shailesh Jejurikar: 35 Yıllık Bir Liderlik Yolculuğu
Shailesh Jejurikar’ın kariyeri, P&G’nin köklü şirket kültüründe istikrarlı bir yükselişin öyküsünü taşıyor. 1989 yılında Hindistan’da kişisel sağlık bölümünde asistan marka müdürü olarak başladığı yolculuk, onu küresel çapta etkili kararlar veren liderlerden biri haline getirdi.
Jejurikar, 2019’da şirketin en büyük iş birimi olan kumaş ve ev bakımı bölümünün CEO’su olarak önemli bir başarıya imza attı. Bu dönemde sürdürülebilirlik, inovasyon ve operasyonel verimlilik odaklı büyüme stratejileriyle bölümün kârlılığını artırdı.
2021 yılında ise P&G’nin COO’su (Chief Operating Officer) olarak atandı. Bu görev, CEO Jon Moeller’den sonra gelen en kritik pozisyondu ve Jejurikar bu süreçte tedarik zinciri krizlerini yönetti, dijitalleşme stratejilerini hızlandırdı ve şirketin küresel performansına katkı sundu.
Yeni görevine Ekim ayında düzenlenecek hissedarlar toplantısında resmen başlayacak olan Jejurikar, aynı zamanda yönetim kurulu üyeliği için de aday gösterildi.
Yeni CEO’nun Gündemi: Dönüşüm, İnovasyon ve Kârlılık
Jejurikar, CEO olarak görevine başladığında karşısında zorlu bir küresel ekonomik tablo olacak. Procter & Gamble, 2024’ün mali üçüncü çeyreğinde düşen satışlar nedeniyle yıl sonu kâr ve gelir tahminlerini aşağı çekmişti. Dördüncü çeyrek sonuçları ise henüz açıklanmadı.
Yeni liderin ilk adımlarının, şirketin sürdürülebilir büyümesini yeniden hızlandırmaya yönelik olması bekleniyor. Jejurikar’ın kumaş ve ev bakımı bölümündeki başarısı, onu bu zorlu döneme hazırlayan en önemli deneyim olarak öne çıkıyor. Bu alanda yürüttüğü “sıfır atık” politikaları ve ürün inovasyonları, P&G’nin çevre dostu marka algısını güçlendirmişti.
Ayrıca Jejurikar, çalışan bağlılığı, çeşitlilik ve liderlik gelişimi konularına da önem veren bir yönetici profili çiziyor. Bu değerler, şirketin kültürel dönüşüm sürecinde kritik rol oynayacak.
Şirket Üst Yönetiminde Maaş ve Teşvikler
Shailesh Jejurikar, CEO’luk görevinde yıllık 1,6 milyon dolar taban maaş alacak. Ayrıca maaşının iki katına kadar yıllık bonus hakkına ve toplamda 14 milyon dolar değerinde uzun vadeli bir teşvik paketine sahip olacak. Bu paketin içinde hisse senedi opsiyonları, performansa dayalı hisseler ve diğer ödüller bulunuyor.
Öte yandan, CEO’luk görevinden ayrılarak icra kurulu başkanlığına geçecek olan Jon Moeller ise 1,2 milyon dolar maaş, yıllık maaşının %150’si oranında prim ve 15 milyon dolarlık teşvik paketiyle görevine devam edecek.
Bu maaş ve teşvik paketleri, yalnızca finansal ödüllendirme sistemi değil; aynı zamanda liderlerin uzun vadeli performansa odaklanmasını sağlamak amacıyla kurgulanıyor. P&G gibi küresel şirketlerde yöneticilerin hem hissedar değeri yaratmaları hem de sürdürülebilirlik odaklı stratejileri sürdürmeleri bekleniyor.
Procter & Gamble’ın Küresel Gücü
P&G, 1837 yılında kurulduğundan bu yana dünya genelinde yüz milyonlarca tüketicinin hayatına dokunan markalar yarattı. Ariel, Gillette, Pampers, Oral-B, Head & Shoulders ve daha birçok ikonik marka P&G’nin portföyünde yer alıyor.
Haziran 2025’te yayımlanan Fortune Küresel 2000 listesine göre piyasa değeri 377 milyar dolar olan Procter & Gamble, dünyanın en büyük 60. şirketi konumunda bulunuyor. Bu büyüklük, şirketin yönetiminde alınacak her stratejik kararın hem finansal piyasaları hem de tüketici alışkanlıklarını etkileyebileceği anlamına geliyor.
Küresel Bir Liderden Yeni Bir Dönem Beklentisi
Shailesh Jejurikar’ın CEO koltuğuna oturması, yalnızca bireysel bir kariyer başarısı değil; aynı zamanda çeşitlilik, kapsayıcılık ve global bakış açısının bir yansıması olarak değerlendiriliyor. 35 yılı aşkın tecrübesiyle, P&G’yi sadece finansal başarıya değil; inovatif, sürdürülebilir ve insan odaklı bir geleceğe taşımayı hedefliyor.
Jejurikar’ın liderliğinde Procter & Gamble’ın nasıl bir dönüşüm yaşayacağı, önümüzdeki aylarda tüm iş dünyası tarafından yakından izlenecek.
Yeni CEO Shailesh Jejurikar’ın liderliğinde P&G’nin küresel pazardaki konumunu daha da güçlendirmesi bekleniyor. Uzun yıllara dayanan şirket içi deneyimi, stratejik vizyonu ve operasyonel liderlik becerileriyle Jejurikar, P&G’nin sürdürülebilir büyüme ve inovasyon hedeflerine yön verecek. Bu atama, yalnızca şirket içi liderlik değişimini değil, aynı zamanda P&G’nin uzun vadeli stratejik dönüşüm sürecinin de önemli bir adımını temsil ediyor.
Benzer içerikler için tıklayın.
